为帮助我校2022届未就业学生实现尽早就业、充分就业，做到“离校不离线，就业不打烊”，10月28日下午，党委委员、副院长李荣江主持召开2022届毕业生就业工作推进会，学生工作部（处）负责人，各系部党总支书记及2022届毕业班辅导员参加会议。

会上，学生工作部（处）副部（处）长（主持工作）常明亮对学校2022届毕业生整体就业情况作介绍，并对下一步就业工作进行了部署安排。与会人员就如何推进2022届毕业生就业工作展开交流研讨。

李荣江副院长就进一步推进我校2022届毕业生就业工作提出了三点要求：一是要提高站位，强化思想认识。学工系统上下要统一思想，提高认识，深刻认识就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程，是社会稳定的重要保障，是稳经济大盘的重要支撑，事关每个毕业生的前途未来，事关学校生存与发展，必须全力以赴抓紧抓好抓实抓细，抓出成效。二是要上下联动，凝聚就业合力。学生工作部（处）要履行好就业工作牵头部门职责，各系（部）主要领导要切实扛起系（部）就业工作第一责任人的责任，充分调动辅导员、教师、优秀校友等方方面面力量，明确工作目标，采取针对性措施，心往一处想、劲往一处使，群策群力，有效推进我校2022届毕业生就业工作。三是要对症施策，精准开展帮扶。学生工作部（处）要持续组织好线上招聘会，广泛搜集各类就业岗位信息，根据未就业学生的就业意愿，定向推送信息，实现精准服务。各系（部）、各班级要全面掌握未就业学生情况，一人一策，建好台账，并跟踪对接、精准帮扶；要加强与全体毕业生特别是灵活就业学生的联系与沟通，及时更新就业数据，及时上报、精准统计，高质量完成就业工作。

来源：学生工作部（处）

文字：李建花